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FACTORES DEL DISEÑO ORGANIZACIONAL

FACTORES DELDISEÑO ORGANIZACIONAL http://www.eoi.es/blogs/miguelanibalechavarria/2012/02/27/diseno-organizacional/   Todo diseño organizacional (con mayor descentralización y delegación de autoridad a los empleados) soluciona algunos problemas, pero al mismo tiempo crea otros. Cada diseño organizacional presenta algunos inconvenientes, la clave radica en seleccionar un diseño organizacional que los minimice. Es posible identificar algunas variables para cada uno                    de los tres factores primarios: ambientales, estratégicos y tecnológicos, que afectan las decisiones de diseño organizacional. Otros factores (por ejemplo proveedores, consumidores y nuevos competidores) pueden afectar también el diseño organizacional. Factores Ambientales Los factores ambientales que gerentes y empleados necesitan evaluar son: 1) las características de los ambientes presentes y pos...
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QUE ES DISEÑO ORGANIZACIONAL

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QUE ES DISEÑO ORGANIZACIÓN: El diseño organizacional   es el proceso de elegir una estructura de tareas, responsabilidades y relaciones de autoridad dentro de las organizaciones. Se pueden representar las conexiones entre varias divisiones o departamentos de una organización e un organigrama.  Un organigrama es una representación de la estructura interna de una organización, donde se indica la forma en que se interrelacionan diversas tareas o funciones.
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